大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于补开离职证明的问题，于是小编就整理了2个相关介绍补开离职证明的解答，让我们一起看看吧。
离职证明可以补办吗
离职证明可以补办，但需要提供证明材料，如离职协议、劳动合同、离职申请等。一般来说，离职证明是由原用人单位出具的，如果离职后已经迁居或离开了原工作所在地，需要提前联系用人单位协商并邮寄或委托他人领取。
不能补开。开的人会保留已开过的凭证。 离职证明应该在你办完交接手续离开公司的时候公司出具。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
可以，离职证明丢了可以补办，具体如下：
劳动者可以与原用人单位协商补一份离职证明；
原用人单位拒绝的，劳动者可以向当地的劳动仲裁机构申诉，申诉后的决定书视为离职证明。
离职证明原件丢了，原单位不给再开一份怎么办
感谢邀请，很高兴能回答这个问题
1.找原单位协商解决，这个是最好的办法.
2.可以想当地劳动厅提出仲裁，找找老员工，证明自己曾经在这家公司工作过。
3. 或者打12315投诉该公司，公司管理混乱，员工权益得不到保障。
4.离职证明只给开一份是单位的规定，没有法律约束性，所以说不是不能开，是单位不给开.
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到此，以上就是小编对于补开离职证明的问题就介绍到这了，希望介绍关于补开离职证明的2点解答对大家有用。