员工偷用公司章盖离职证明违法吗,有一个恶心的室友是怎么样的体验

admin612024-10-30 19:57:16
  1. 企业如何做好印章管理工作
  2. 有一个恶心的室友是怎么样的体验
  3. 你有没有哪些手撕绿茶的超爽经历

企业如何做好印章管理工作

企业的印章是法人的象征,是信誉的保障。管理好印章是珍惜爱护单位的基本职责,许多具体措施不可忽视。

员工偷用公司章盖离职证明违法吗,有一个恶心的室友是怎么样的体验

专人保管使用

企业应指定专人保管使用。这里说的使用,实际上是“受用”与“授用”。

就是管理印章的人,只能是被授权使用及接受使用,不是你个人行为的使用。

严禁三不盖

企业盖据印章时,为防控滥用,应做到这三种情况不得马虎出印:没有领导签发的文件,不得盖章;个人来要求盖章的事,没有领导人表态的不得盖;空白纸不得盖。

妥善处理更换的印章

已被更换的印章,及时交接存档。新启用的印章,应有暗号,以防伪造。

堂堂正正地加盖印章

凡加盖印章,都得讲究格式与美观。歪盖,沙印,糊印,脏印等,会有损企业形象,绝不可乱视。

总之,企业使用印章,不得乱用,更不得滥用!(说得清楚)

印章管理不仅要靠制度规范流程,还需要保管印章的相关人员有良好的职业操守,不被外界诱惑和威胁所干扰,其实难度很大,如果当中有任何一个环节出问题,印章被不正当使用,那么带来的损失将无法估计。我们公司现在使用的是爱国小男孩云章,每次用章都有镜头监控,可以实时启动拍摄图片并将用印时间、用印人员、用印部门、用印位置等信息一并上传,感觉还是挺不错的。

新公司成立,最主要的还是没有规范的印章管理流程,所以法人自己或是可以要求财务部门制定印章刻制、保管、使用流程。

印章管理不善带来的风险案例:

2017年8月25日,李某向成都市劳动人事争议仲裁委员会提请劳动仲裁。在仲裁申请书中,李某称,她于2014年8月1日到公司上班,入职担任人事行政经理一职,约定年薪15万元,每月发放7000元,其余部分年终统一发放,另外每个月补贴1200元,但是公司一直未与李昕益签订劳动合同且未足额发放年薪。

申请书中称,2016年7月19日,李某与公司签订服务协议,由李某向公司介绍业务并按约提成,但是公司并未按约支付相关费用。

2016年10月10日,公司单方面向李某发出解除劳动合同的通知,要求李某即日起离职,她曾经多次找公司协商,均未达成一致意见,要求公司支付,一,拖欠工资及各项补贴合计12.255万元;二,未订立合同赔偿的双倍工资13.75万元;三,违法解除劳动合同赔偿金5.48万元,项目提成8.325万元,总计39.81万元。

李某为此提供了四份文件作为佐证。分别为《聘请书》,《协议》、《解除劳动合同的通知》、《确认书》,这四份文件均有加盖公司的公章,但无法定代表人签字。

公司起诉员工利用职务之便伪造文件加盖公章

公司负责人申某说,自己是2017年9月25日知道自己公司被告的,也是第一次见到这四份文件。

“非常震惊,我们从来没有给过她这四份文件,她这四份文件是怎么来的?唯一解释就是她利用自己担任人事经理管理公章时自己伪造的。”申某说,她从来没有想过曾经的员工能利用伪造的文件将公司给告了,她异常愤怒给李某发了一条短信然后将其拉黑。“多行不义必自毙”,申某说,公司报警了,警方对涉事双方做了询问笔录。

劳动仲裁和一审判决公司支付工资差额和提成款

2018年1月17日,成都市劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决,要公司向李某支付工资差额12万元、违法解除劳动合同赔偿金5.48万元,项目提成费8.325万元。

公司不服提起上诉,提交了《公司公章使用登记表》等18项证据证明,试图证明这四份文件为李昕益伪造。

这些证据都没有被法院所采信,其关键点在于这些证据都不是直接证据,而是间接证据。以前公司用章是只要总经理同意,人事行政人员可以予以盖章,盖完章之后登记,而缺乏用章人员签字确认。“所以这个用章登记中没有李某的签字,公司的用章不规范给了别人可趁之机。

到底是员工利用人事经理的工作之便伪造文件加盖公章讹诈公司工资和提成,还是公司拖欠员工工资提成?真相如何我们不得而知,但对于此事事件我们关心的重点应该是公司的公章管理安全问题。每年因公章管理不规范而引起经济、法律纠纷的案例我们已是见怪不怪了,企业就没有更好的公章管理办法彻底杜绝此类事件了么?

智能物联网印章管理系统

珠海智能系统有限公司依托于物联网和现代化信息技术的发展,研究开发了结合智能硬件终端设备以手机APP+云服务器为核心的智能印章管理软件平台,形成银行金融、企事业单位、工程项目、工业制造等印章使用环节中人章分离、远程授权、追溯取证的智能印章系统。

智能物联网印章管理系统有哪些特点

特色功能1:远程监控,印章机器远程授权使用;(同步盖章文件信息,公司负责人随时监控用章文件真实性、合法性)

特色功能2:设备全密封,真正做到人章分离;(授权解锁、机械解锁双人操作,没有领导人授权同意的情况下,不可更私自换印章机中的实体公章)

特色功能3:指纹或密码鉴权登录方能操作设备;(远程登入申请,在线审批,提升工作效率的同时记录申请用章人信息,杜绝上诉新闻案例中没有相关人签字而不能作为直接证据事件)

特色功能4:用印文件全程锁存,彻底杜绝用印过程更换文件;(保障更加安全的用章环境)

特色功能5:盖章完成,用印文件自动拍照上传云服务器,可供追溯;(自动电子版用章登记表,随时查询用章人、用章地点、用章时间全部信息。遇到此类纠纷便可作为直接证据使用而不是间接证据)

在印章管控中,企业无法保障所有用印都在可监管视线内进行,例如印章外借、分公司用章等情况。

契约锁通过软硬件结合的方式,将实体印章放置在印控设备中,通过系统进行使用权限管控。通过实体印章的智能管控,即使印章使用脱离企业监管视线,也能“听命行事”。

使用前:用印申请人需经印章管理员审核身份,经授权后才可启动印控设备行使用章权限且用章次数可设置;

使用后:通过印控设备的录像功能,用印文件可及时上传到系统中,为企业审核文件提供依据。

(印控授权、使用)

在企业印章管理中,印章偷用、盗用、人情章等违规行为不在少数,且由于实体印章使用过程不可监控,企业在印章风险控制中往往处于被动地位。

契约锁电子印章与实体印章一体化管理方案,实现企业电子章、实体章使用过程可监控、可追溯,并提供及时、完整的印章审计依据,帮助企业高效、安全地管理印章。

有一个恶心的室友是怎么样的体验

上大专的时候有个奇葩同学,拉肚子了没憋住自己一个人回宿舍换洗,过了一个星期后宿舍还有一股屎味,大家找遍了没找到根源,最后学期结束搬宿舍在他枕套里掉出来跟纸壳子一样的短裤上面糊满了干粑粑,佩服至极[泪奔][泪奔][泪奔]

上高中那会,有一个同学属于只认学习,不爱洗澡的那种人,我怀疑他都不洗头。第一天转到我们班,第一节课下课,他周围就没人。那股味道,隔三四个人都能闻到。周围同学凑钱让他去洗澡。他说他只想跟我们班一个男生去洗(别想歪了)。然后他们俩洗澡的费用,周围同学出了。整个高三都是这么过的。

睡觉打呼噜.晚上老是抱着我睡觉[捂脸],还磨牙齿.每天晚上到要和老妇女聊天到深夜里.经常说我爱你我喜欢你、等对方说给我发个红包是就没有声音了[可爱][可爱].睡觉还会流口水🤤


碰到一群特别恶心的大学室友!

具体是这样的:

首先超级没素质!在宿舍抽烟!三个人一起在室内抽烟!

宿舍本来就小,六个人住,垃圾瞎扔,鞋子袜子瞎扔。

最不能忍受的就是深夜外放声音,白天也不好说什么,但是你别人休息的时候外放就太恶心人了!

晚上死不睡,早上睡不死!

第一次上课三个人都没起来去上课,被助班通报批评。

我就住了几天就搬出去了,就因为晚上不关灯,声音外放,再加上室内抽烟。

最恶心的就是我让他们关灯,声音关小点,或者带耳机,他们也就听过一两次,后来我是在受不了了和他们吵了一架,不愧是小团体,联合起来搞我一个人,宿舍群也解散,啥事,啥活动也不说,有什么作业,通知什么的都瞒着我,我问他们就说不知道!

他们居然说迁就我?

说什么每次我让他们关灯啥的,是在迁就我?

还说受不了就出去住!

行!

我出去住!

期间有一次,厕所堵了,因为我的洗发水不知道给谁弄下去了,把厕所堵了。

其实不严重,也能够用。

恶心的就是堵了,宿舍的某些人还去用,然后彻底堵住了,最后只能让人来修。

最后,因为洗发水是我的嘛!

一个个就让我一个人出钱!

这我也就自认倒霉!

但是这个都有责任好吧!

只能说倒了血霉,碰上这么这人!

我搬出来住后!

今天居然来找我要水电费!!

先不说我也就住了几天!

但是我搬出来是你们造成的吧!

房租!水电!来回折腾的车费!

搬家你们都知道有多累,我一个人搬的!

还有我遭受的不公待遇!

还有脸来找我要水电费!!!!

把整个月的水电公摊到我身上?

服气了!

到底是什么样的家庭才会教出来这样的人才啊!!

这个,我还真体验过。

记得六年级的时候,我们本来一个人一张铺,后来一个同学因为矛盾问题从别的宿舍转到我们宿舍,我们那个地方是两张铺连着的,所以显着相对地方宽敞一点,刚开始确实有些不情愿,但是想想都是同学,算了,互相理解一下就好了。可是,后来真的是让我们受不了了,这同学经常在铺上吃零食,掉渣渣,说她还不听,听了也不做,唉,真无语😑,她不清理,我们都帮忙弄,而且还每天一瓶饮料,刚开始我们并不知道她会把饮料瓶子和垃圾袋扔到床铺底下,直到后来我们大清理才发现[打脸],一个姑娘家家的最起码得注意点自己的个人卫生吧,也不注意。后来,我们真的忍不了了,然后就告诉了老师,最后,把她调走了。当时把她调走时感觉好像还是自己小心眼了似的,现在她应该不像以前那样了,我们也没有联系了。家长们最好教育孩子从小注意卫生[我想静静]


你有没有哪些手撕绿茶的超爽经历

我老公的前女友吧。这个也不只她一个人的问题,两个人都有问题。还没有结婚的时候,在一起一年多了,我才发现,他居然有长期和一个电话联系。还有人一直在用他的花呗,每个月用了又还那种。我发现是他前女友。分手了两三年了。之前在一起五六年。分手是因为前女友背着我老公见网友被发现了。前女友后来广东去了,和一个男的在一起没结婚,没办酒,直接生了个孩子。因为她男的不挣气不管她,生孩子的钱和孩子的奶粉钱都是找我老公借的。我开始不知道。后来知道了。我让她们断了联系。我知道了她的号码,悄悄给她发了短信内容“你好,我知道你们的事,他也告诉我了,但是你们分开这么久了,你也有家庭孩子了,我们也要结婚了。我希望你能理解下我的感受。如果是你的老公和前女友还这样,你会什么感受,女人何苦为难女人。”她收到短信就打电话骂我老公,我老公把我也骂了一顿。后来我也不淡定了。大闹一场。因为我老公给我说过可能是因为之前在一起还是很多年,对她有愧。我说这不应该让我来承受这些。分手没分成,他极力挽回我。但是被我要求了很多事,那个女的。一直找他,我都知道,因为我老公都在场让我看,可能是怕失去我吧。我直接警告她,我说我有你照片,有你们的记录,知道你老家在哪。如果你还继续这样纠缠,我直接把你的照片和截图全部打印出来,去你老家张贴。后来安静了段时间,我直接把她拉黑了。从我老公的记录里面看到有拦截她电话的记录。时间长了也就没打扰我们了。

何为绿茶

绿茶总是表面人畜无害,楚楚可怜

实则工于心计,机关算尽

加之姣好面容BUFF加持

蛊惑人心、玩弄感情的能力登峰造极

一言蔽之:又当又立

如何破功

其实绿茶就是把所有人都当傻子糊弄

但并不是所有人都是傻子

只是不愿和你较真,却让你以为诡计得逞

等到非要撕破脸皮的时候

就是尸骨无存的时候了

其实

与其步步忍让受其恶心

不如一招制敌当面戳穿

都是第一次做人,凭什么惯着你

案例教学

何为绿茶

绿茶总是表面人畜无害,楚楚可怜

实则工于心计,机关算尽

加之姣好面容BUFF加持

蛊惑人心、玩弄感情的能力登峰造极

一言蔽之:又当又立

如何破功

其实绿茶就是把所有人都当傻子糊弄

但并不是所有人都是傻子

只是不愿和你较真,却让你以为诡计得逞

等到非要撕破脸皮的时候

就是尸骨无存的时候了

其实

与其步步忍让受其恶心

不如一招制敌当面戳穿

都是第一次做人,凭什么惯着你

案例教学

电视剧中有不少酸爽片段,提供给各位观众大佬舒服舒服

TVB古装经典之作《洛神》中陈豪版曹丕

贡献了这一记绝杀

值得一提的是本剧的女主甄宓由蔡少芬出演

(年轻时的皇后娘娘也是风华绝代、倾国倾城啊)

回到正题,甄宓偶遇落难郭嬛(就是下图中女子)

郭看似良善,实为超级无敌大绿茶,绿油油的直反胃级别的

矫揉造作地要演戏证明自己的天真善良

正要手持小刀割自己的肉为药引,来治疗甄宓

曹植识人不明,还以为她真要割肉

拜托,老大,真要割,就一个人躲个角落

谁也不打扰,割了就完事了

摆个香案,是怕有人不知道吗

参照《仙剑奇侠传三》茂茂,就可以哭死我

可她这一通“影后级表演”,丝毫迷不了曹丕的法眼

曹丕大步向前说道,心诚则灵

用我这把,言罢,递上一把大匕首

这把锋利一点[微笑]

锋利一点[微笑]

一点[微笑]

图片版现场

视频版在此

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