美团骑手离职要提前半个月吗
正常情况是提前一个月书面申请的。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职。
单位故意刁难不让离职，可以去劳动行政部门申诉。但是如果提前申请离职，劳动合同有依法约定培训费等协议的，当事人需要与单位协商给予合理的补偿。
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
专送离职站点不给删号是为什么
你已经提前一个月从专送站离职，专送站应当尽快注销你的专送账号，以免影响你在众包的接单业务。
注销账号，是专送站办理离职手续的义务之一，如果存在拖延或拒绝的，可以到劳动监察部门举报。多跟站长沟通吧
美团骑手站长不给注销账号解决方法：这种情况可以申请劳动仲裁，或者到当地的劳动监察部门投诉。协商不了，你可以走法律程序起诉。
考虑到成本问题,可以私下协商解决,如果对生活影响比较大,可以报警,让警察出面解决。
不想干美团，忘了预约辞职怎么办
你如果不想去的话就不干，和他说一声就行了，美团呢，他现在属于第三方的合同，你又和美团没有任何联系，你只需要和和你签合约的那个中介公司说一下就行了，说我不干了，我有多少钱明天我都不干了，我受不了了，这个工作太累而且钱太少完全干不着了，这样就可以了，没有必要非要按他说的什么鱼，你又不需要他给你钱，你为什么要和他预约呢？
不要去听他这些胡说八道的话。
骑手离职要书面吗
一般来说员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如员工未按规定离职给用人单位造成损失的，可能需进行赔偿。如果还在试用期，试用期提前三天辞职就可以。
没有法律规定旷工几天算自动离职，主要取决于用人单位的规章制度，实践中，连续三天旷工视作劳动者自离。劳动者自离的，用人单位不需要支付经济补偿金，若因劳动者自离个用人单位造成损失的，劳动者应当承担赔偿责任。
辞职不一定要以书面形式，视情况而定。1.如果员工在试用期内，辞职是不需要以书面的形式，直接通知单位即可。
2.如果员工属于转正后的员工，那么一定需要以书面的形式通知单位。
3.《劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。