?要求学历证明但是自己没有 ?要求学历证明但是自己没有怎么办?

我现在还没有拿到毕业证，但是公司要毕业证明，请问学校给开吗

直接去学校开个证明就可以的了！一般企业都会看你的能力水平！证件没什么特殊，都是关于你就业需要的所涉及的文件，公司会告诉你他的应聘要求的，到时你拿给他所需要的就可以了！

专升本要提供毕业证，目前毕业证没拿到，让学校提供证明可以吗

专升本的要求是普通全日制专科院校应届毕业生，结业是不行的。结业只能证明你的确在这学校待了三年了。而且你这都三年了也不是应届吧。另外这和你没交学费无关。

你结业是因为有课程没过，不是没交学费。没交齐学费但是课程全部通过了的话，那你就是毕业，只是会被扣发毕业证，等你交齐学费再给你。

我们班以前有贫困生没交齐学费就是这样的。话说都三年了你还没交齐学费？

工作单位需要毕业证，我没有怎么办

　　到劳动行政部门去投诉　　《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》第八十四条规定：用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者以其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

刚毕业的大学生如何不通过学历来证明能力

文凭不代表水平，学历不证明能力。我经常听到一些学历无用的言论，认为只要有能力就不怕找不到好工作，话虽如此，可是如果没有学历你就要比别人花上很多倍的努力才有机会展示自己的能力。

谢谢邀约。

首先要给大家说明一下学历这个概念。学历是中国特有的产物，说明有相关的学习经历。一般体现能力的是学位。

是金子总会发光的虽然是句广告词，也是一个真理。不靠学历这块敲门砖，就拿能力这块金子招牌，要想证明自己，最终还是靠能力。

1.不用学历敲门砖，就从基层干起

基层不但可以锻炼人，更能让你接触现实，了解工作中可能碰到各种问题。工作问题、人际问题等。如果有能力自然可以创造性解决这些问题，必然会让伙伴和领导刮目相看。近因效应会让你逐渐被大家熟悉、认可、推崇……

2.机会是创造出来的，成功看结果

很多人都抱怨生不逢时，缺乏慧眼识珠的领导。被别人关注是因为你的成绩，而不是别人对你的挖掘。只有主动出击，创新工作方法，提升工作业绩，用结果去赢得机会。

祝您成功！

如果不想通过学历来证明自己的能力，那就用实力说话，当你做成功一件事情的时候，自然就会有人关注你。

但是现在的社会，有点困难，你厉害，比你厉害的人也有，而且比你厉害的人，他们还是高学历高能力的人。

其实学历也只是一块敲门砖，但是在中国，这块敲门砖还是必须要有的，有了这块敲门砖，你才有展示自己能力的机会，也可以快速的汲取知识，积累经验，然后成功。

如果你不想用学历来证明自己。那你只有付出比别人多的努力，成为佼佼者，你才能告诉别人，你的能力。

其实学历只是一方面，能力才是最重要的，现在的社会，能力决定一切。

谢谢邀请。

其实， 我这里或者你自己需要反问一句：自己到底有什么能力？！

对自己有一个清楚的认知， 才能慢慢认识这个社会。

说一句不好听的话， 刚刚毕业的大学生， 真的认为自己有能力立足这个社会?

高等数学考一百分， 并不等于你在社会上可以混得比得过一个技校毕业的学生。毕竟，社会工作绝对不会让你做高等数学题目。

因此， 刚刚毕业往往希望表现自己的能力。比如以下：

1. 学习能力：这里说的学习不是数学， 而是接受新事物的学习能力， 交流方式， 为人处世之道等等。 尽快的以最快的速度适应社会，也是一种学习能力；

2. 小事做起：绝大多数同学都需要从小事开始做起。 比如：你的领导需要一组数据， 你会怎么做。你可能会收集数据， 整理一下交给领导。 但是， 这只是第一步。 能做事的人， 会核实数据， 整理成图表， 学习excel或PPT， 做成美观的报告形式， 再加上自己的一些小观点， 附页给领导审核，同时标出数据出处，贴上标签， 关键数据突出显示等等。只有逐渐积累你的信誉， 才能让别人逐渐信任你的能力；

3. 再学习：我建议学习一下项目管理的基本概念， 基本原理， 基本思维。 不必去考CPM。再用项目管理的思维去处理交到你手头的每一件小事。 把任何一件小事都当成项目管理来做， 贯穿始终。相信我， 一定会有收获的。

千里之行， 始于脚下。 这不是一句空谈。 只有做事，才能体现你的能力。

最后，体现你的能力， 是看你做了什么， 不是看你说了什么。

个人意见， 仅供参考。

谢谢

假设你和一个清北毕业的大学生同时进入企业，差别待遇从这里就开始了，重视程度、职级职称、薪资待遇等。你的内心肯定会不平衡，只是学校的不同，差别就那么大吗？

客观来说，企业在不了解你能力的前提下，学历和毕业院校是评判你的第一武器。好的学校意味着好的生源、好的平台、好的师资，学生接触面多资源广，耳濡目染下也能学上几分，自然比别人高了几分。

但是这只是企业对你们的第一印象，如果你不甘心，那么接下来的日子就是证明你能力的时刻。如何做才能证明自己的能力，才能在众多的人才中脱颖而出呢。最重要的一点，大家要明白的是，放好心态，不要为争夺所谓的第一，而忽视最本质的东西。

首先，确立目标。既然想证明自己的能力，就要定好目标。每天叫醒你的不是闹钟，而且理想。当你放纵自己的时候，要从根源掐断这个念头，现在对自己的狠，会成为你自己今后的财富。

其次，调整心态。不能因为别人暂时比你优秀，你就嫉妒人家。你要学习别人的长处，笨鸟先飞的道理在这里还是很适用的。既然不如别人聪明，那就比别人多努力几分。积极看待这件事情，切莫走入极端。

最后，坚持坚持再坚持。成功的路上总是孤独的，要做好打持久战的准备，不要三天打鱼两天晒网。能坚持下来的都是成功者，吃得苦中苦方为人上人。

学历证明需要学位证吗

1、证明的事情不同 学历证仅仅证明了一个人学习的时间和过程，而获得学位意味着被授予者的受教育程度和学术水平达到规定的学术称号要求。

2、发证机构不同 学历证可以由学习的单位发放，可以是培训类毕业证书、无统一招生资格的民办学校或者指国民教育系列发放单位，而学位证书由教育部学位与研究生教育发展中心发放，是教育部的直属事业单位，接受教育部和国务院学位委员会的领导，具有独立的法人资格。

3、在市场接受度方面 对于在政府机关，机构或国有企业工作的人来说，有学历证和学位证书比只有学位证书具有竞争优势。 但外资企业与民营企业差别不大， 关键是个人能力和专业背景。