面试通过后 会通知你去试工 试工通过后经理会给你一张东西让你准备好上面的东西 我是在校学生 那时候是 健康证 身份证+复印件 照片 在校证明 与麦当劳合作的银行的工资卡什么的 蛮多项的 不过首先你要通过面试试工! 那张纸后来要交还给经理 所以我也不记得了~
。需要身份证复印件,户口本复印件、毕业证复印件,健康证、2张一寸照片,银行开户的相关页(必须是本人身份证办理的,否则以后发工资可能会出现问题),失业证是和你的失业保险相关联的,一定得有,但一般都是餐厅去给你办理。其他不需要什么了。建议你提前问好,以免不必要的麻烦影响入职~~
会查的。其实当个服务员自然是不需要的,但是也要面试,面试也看学历。如果同时面试的有本科,专科,研究生,他们只要一个,肯定首选研究生。
如果你想往上发展,至少也要是个专科学历,上升空间自然是学历越高爬的越快。不看你的付出,只看学历。
作为一家大型企业,麦当劳在招聘过程中通常会对候选人的学历进行核实。学历核实是常见的背景调查环节之一,旨在确认候选人所提供的学历信息的真实性和准确性。
在学历核实过程中,麦当劳可能会与候选人提供的学校或教育机构联系,核实其在该机构是否获得过相应的学历。这可能包括联系学校的注册办公室、教务处或学生事务部门等。
因此,建议您在应聘麦当劳或任何其他公司时,提供真实、准确的学历信息,并确保您的学历证书和成绩单等相关文件是真实有效的。如有需要,麦当劳可能会要求您提供相关的学历证明文件。
请注意,提供虚假学历信息可能会对您的职业发展产生负面影响,并可能导致您失去工作机会。因此,诚实和真实是非常重要的。
查
麦当劳查学历是真的哦,1、学历在高中或高中以上。由于招聘服务员,麦当劳对学历的要求不高,只要学历为高中就行。除了招聘服务员外,麦当劳偶尔也会招聘储备经理,这个职位的学历要求比较高,应聘者需要有大学学历。
会查看学历。
1. 一般情况下,用人单位在劳动者入职时,只注重形式,有这个证就行,不会刻意去查这个证的真假,但是,也不排除有些用人单位会刻意查证。
2. 值得提醒大家的是:劳动者用假的证件与用人单位签订劳动合同,这个属于欺诈行为,根据劳动合同法其合同是无效的,如果用人单位发现,其可以立即解雇劳动者,并没有补偿。当然,如果用人单位在一开始就知道证件是假的还雇用,这个不算欺诈。
3. 综上,不管用人单位会不会查询证件的真假,作为劳动者要讲诚信,否则受损的最终会是自身。
在一般情况下,麦当劳等企业在招聘过程中会对求职者的学历进行核实。学历是评估一个人的学术背景和能力的重要指标之一,对于某些职位来说,学历要求可能是必备条件。
因此,麦当劳可能会要求求职者提供相关的学历证明文件,如学位证书、毕业证书等。
兼职是要在校证明的,档案就不要了。
全职的话就要签劳动合同了,档案倒是不要。只不过劳动合同签了之后就不是说你干几个月就能辞职了,
你可以看中几家餐厅之后上网搜他们的餐厅电话,打电话过去问问。你只需提供给他他们需要的,例如毕业证书、学历证书、报到证之类的就好了
不需要提档,成熟的流程对于企业来说至关重要,它可以帮助你解决下面的困惑:
1、如何打造不依赖于能人的执行体系?
2、如何批量复制执行型人才?
3、如何快速实现企业目标?
……
凡是你能想到的问题,都可以通过建立一套完善的流程体系来解决。
你是哪的人都没说怎么给你联系方式啊?
pizza hut和KFC都是要穿深色袜子的!
去应聘的时候带上自己的生份证原件,户口原件,学历证明,以及所有相关的复印件!还有两张最近的彩色相片(一寸的)!当然个人简历是少不的!
工作时间是按每周来算的!每周不得超过48小时!每天不能超过8小小时!超过按加班费算!
餐厅会根据餐厅营业状况安排你的工作时间,一般情况下,会提前一个星期告诉你下个星期应该上的班表!
至于待遇的话,我不知道你们那里怎么算,一般都是按小时算的!工资会在每个月的十号发到你的银行帐户!
这你要的要求
没事没事 麦当劳这个都是连锁的要求都一样啊,我说的这个就是我上班的时候要求也就是前几天了嘿嘿
如果哪还不明白可以留言