目前答主就在现金贷的公司上班,刚入职一个月,入职时候要求提供体检和学历证明,这个无可厚非,体检基本上都会要,学历证明的话,不一定,有些公司有学历要求的。

至于征信,没听过要求的,也不明白他想做什么,不过我建议你这样:先带着其他资料去报道,就说征信报告在办理了,还没出来,给你办理报道的一般不会怎么为难你,会让你记得下次带过来,你就答应着,先上几天班看看公司情况,跟老员工打听一下情况。最后,一定要查一下这个公司的信息,这里查:国家企业信用信息公示系统万事小心不为错。
1.入职资料交不交毕业证需要看用人单位的时机规章制度!
2.如果用人单位没有硬性规定,可以不交!但如果用人单位有硬性规定,那你就要去交了!或者用人单位对于求职者的专业学历有特殊要求,而您无法证明自己的学历满足要求,不利于您面试成功或者后期工作!
3.面试的时候就要做好公司要求的基础准备,不要存在侥幸心理!
注册学籍可以入职吗?
注册学籍是不能够入职的,因为注册学籍,是学生入学的一种手续和程序,这是学生在这个学校学习过程的一种记录,与入职没有任何关系,只与学生的学习或者在学校的表现有关系,所以注册学籍是不能够入职的。多多了解
1. 可以入职。
2. 未毕业的注册学籍可以入职,因为注册学籍意味着你已经完成了所有的学习课程和考试,并且已经满足了毕业的条件,只是还没有正式领取学位证书。
3. 入职时,公司更关注的是你的专业知识和能力,而不是你是否已经拿到学位证书。
注册学籍证明你已经完成了学业,具备了相应的知识和技能,因此可以入职。
然而,一些特殊职位或者行业可能对学位证书有特殊要求,需要根据具体情况来决定是否可以入职。
未毕业的注册学籍是指在大学还没有完成所需的学分、毕业论文或者实习,因此不能获得学位证书的学生。在此情况下,可以入职。但是,入职时需要提供学校发放的在读证明或者学生证明,证明自己正在学校学习,并且在规定时间内会完成学业。
如果入职的是一家大型公司,可能还需要进行背景调查和身份验证等程序。
入职后,需要平衡好工作与学业的关系,争取早日完成学业并获得学位证书。