拿毕业证为什么要银行卡号,拿毕业证为什么要银行卡

银行为什么要求所有招聘的应届生从柜员做起

又到了一年一度的校招季。在外部经济环境回落，金融行业又薪资较高的情况下，各大银行的校招仍然吸引了大批的应届毕业生。

但银行校招来的应届毕业生，大概率（记住是大概率）是要先从柜员做起的，哪怕你是名校、研究生或者博士生（哪个博士这么想不开能不能站出来给我看看？）

很多参与银行校招的学生总是对进去后到底坐不坐柜、坐多久的柜，心存担忧。

其实，银行让一个本科生或者研究生坐柜台所付出的成本，是要高于大专生的，而且其坐柜台的稳定性也不如大专生，很可能坐着坐着哪天和客户大吵一架就跑路了（尤其是血气方刚的男生……）

那么为什么还要求校招进来的学生上柜台？

一、说是技能学习那肯定是扯蛋

在柜台上能学到的技能基本两周就会了。因为两周你还学不会也要独立上柜了（摊手～）

除了办理业务的技能，还有一些衍生技能，比如：打字速度、点钞速度、识别假币、打计算器的速度，这些技能你也能在上柜过程中得到提高，但是相信我，你再提高也比不过你隔壁柜台那个中专生女生的。且，一旦脱离柜台，这些技能并没有任何卵用。

二、了解银行内部的业务流程

别小看一个小小的柜台，它可以办理的每一项业务，其实就是银行的每一个产品。你坐对私柜台，就可以接触到所有对私产品，坐对公柜台，就可以接触到所有对公产品。

无论对私还是对公，产品线都比较长，有一些业务你在柜台上可能每天遇到，但有一些可能是每周遇到，还有一些一个月才遇到一次。

一段时间的柜员工作，对你理解这林林总总的产品，以及银行内部的运作机制，是有好处的。

三、培养良好的风控意识

银行是经营风险的机构，一切盈利都要以风险可控为前提。柜台上的每一个探头、录音设备、每一种凭证、每一个公章、客户的每一个签字，都是风险把控的重要环节。

只有坐过柜台，才能深刻体会，银行对于风险把控的严格程度。才能够将这种风险意识（或许只是被动接受领悟到的）带到下一个岗位。

四、岗位需求时刻在变

银行这两年虽然招人多，但离职也多，因而各类岗位空缺其实是一个动态调整的过程。在你入行时，或许并没有对应的坑，这个坑你可能需要等。因此，就在柜台上先坐着等待你的坑出现。

说了那么多，其实我知道你们在知道了不得不上柜以后，还想了解如何缩短上柜时间，快速转岗。

那看看有没有人邀请我回答这个问题吧，手动比心❤️^_^

作为一名金融从业者，我觉得你的这个问题提出的并不正确，有些想当然。

首先你对银行的招聘并不熟悉，如果要参加应届生招聘，首先要在相关银行的招聘官网上看明白招聘公告，招聘条件，招聘岗位，要详细了解，看自己的硬件条件是否符合要求，再选择适合自己的岗位。

其次，在总行的招聘公告上有明确的招聘岗位，并不是必须从柜员做起，总行的岗位只是要求要在基层工作锻炼三年，有的两年，而直属事业部是不需要的，譬如产品研发，科技信息，金融市场，投资银行等部门是不用去基层锻炼的。

第三，在各省分行招聘的柜员岗位，是你自己选择的柜员岗位，基本上都要求在柜员岗位上干满三年，而且如果你报的是县域的话，是不能到城区的。三年中工作突出的经过考试和考评，可以入选青年英才库，成长空间还需要自己把握。

总之，不管参加那家银行的招聘，都要了解清楚用人单位各岗位的要求，不要人云亦云，按照自己的想法选择适合自己的工作，从基层干起也没什么不好，只要自己努力，就有机会。

因为很多工作都是从基础开始做的，一开始进银行，给你管理，你也是管不好的，柜员最能了解基础工作，对你以后的管理有很大的帮助！

第一、很多应届生以为自己很厉害，一进银行要求自己要做管理，我都不知道为什么？你都不懂整个流程，你怎么管理，很多细节都不知道，你拿什么去指教人家；管理，管的项目，理的是事情，你都不懂，怎么管？？

第二、也许很多人会嫌弃做柜员很杂，太累，不想去做，有的时候会和领导有冲突，个人认为这是不对的，你连这么基础的都做不了，怎么可能去做更大的项目管理。做项目和管理都是从基础开始做的，一步一个脚印，把基础打牢靠，再一步一步高升。

各位，刚毕业不要图享受，好好磨炼经验，好的工作都要好的心态，先把基础做好，如果天时地利合适，一定有更好的工作；请相信：一切都是最好的安排！

这个是对的，现在很多银行硬性要求必须从柜员干起来，有些甚至要至少一年。

为什么呢？

因为柜台业务是银行业务的基础，原来电子化没有这么高的时候，柜台分为会计和出纳，会计比出纳还要高一级，大家必须背诵会计守则，必须会打算盘，会录入，会五笔录入，要求很高，让你知道银行账目，流水怎么回事儿，以后你无论干个金卖理财开卡，卖国债，卖保险都知道会计流程，知道什么该做，什么不该做。以后干对公开户，放款，对账，审计都知道该如何和客户说，客户碰到问题也知道哪里的问题。

所以，会计工作是最基础，最基本的银行工作。

柜员是最艰苦和最基层的岗位，基本上都是以年轻人为主，应届毕业生没有什么工作经验，初入职场，做柜员学习锻炼最适合，也最容易被安排，年轻人哪里艰苦去哪里，估计应届生也找不出理由和借口，也没有胆量向领导说我不愿意，而办公室各部门的岗位都是香饽饽，这么多人盯着想去呢，特别是做了多年柜员的人谁不想换岗位，应届生刚来银行，没资历、没基础、没人脉，轮也轮不到的。当然也有个别优秀应届生招进来不做柜员的也有，根据各分行支行的需要安排人事。

而柜员基本工资也低，日工作量大，起早贪黑，与办公室各部门的工作作息也是不同的，他们是朝九晚五居多，而柜员是轮流工作排班，私下还要去拉业务，空闲时间也会被安排考试培训学习各种知识和技能。在银行工作的柜员大多都苦不堪言，工作环境也是在监控之下，规章制度都要遵守，稍有差错扣钱心里还不舒服。对身心都是考验。

不过做任何工作都是一样的，银行是应届生去做柜员去，其他单位也是应届生去做基层的岗位，毕竟年轻人多锻炼锻炼也是有必要的，不了解业务和基础的工作内容，怎么会有下一步发展，慢慢成长起来就是了。这一点，每个行业都差不多。

到此，以上对于拿毕业证为什么要银行卡的问题就介绍到这了，希望介绍关于拿毕业证为什么要银行卡的1点解答对大家有用。