毕业证和学位证复印件要放入人事档案吗,为什么要把毕业证留下呢

毕业证和学位证复印件要放入人事档案吗

档案虽然是你个人的，不过不是说你想放什么就能放什么的，毕业证和学位证的复印件是绝对不能放入个人档案。也包括其他一些复印件，一般只有你档案中相关材料的原件丢失了，才能放入复印件而且也需要相关部门在复印件上加盖公章。

那你会说不放，怎么看我是否有毕业证和学位证啊？其实很简单，每个大学生的档案中都会有《高等学校毕业生登记表》和《学位授予申请表》的，这两个表格就审查出来你什么学历、专业、是否有学位。

公司要员工毕业证原件是什么意国

劳动合同法第九条规定:用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。

你公司要求你将毕业证，专业资格证书原件交由公司保管，可能有这样一种情况，国家对一些特殊行业要进行监管，对公司内的专业人员有从业资格的要求。因此，每年要进行年检审核，其中专业技术人员的证件就是年检的重点项目，被检查公司按国家的规定应有多少专业技术人员，而这些人员的学历，职称，岗位职业技能证书就是必检材料。

因此，单位保留你的相关证件可能与上述有关。如果是扣押证件就违法了。建议你与公司沟通一下妥善解决。

用人单位是否有权“保管”员工的毕业证、学位证

绝对肯定，当然无权。用人单位不得任何理由扣押员工的身份证、毕业证等通常的个人证件。在入职或特别需要时，用人单位可以要求查验员工个人证件原件，或临时提交证件原件，但查验完成后应及时归还，不能长期保管。

对于必须持证上岗的特种作业从业资格证书虽然近属个人证件，但由于在工作中需要随时查验，个人保管不便，再加上基本上都是单位集中统一办理的，这类证件员工在相关岗位工作时一般是由单位统一保管，员工可持复印件，但一旦员工不在相应岗位时，原件应归还本人。

毕业了留下学生证还有什么用吗

毕业了留下学生证没有其他用处了，但是可以留做纪念，是对美好青春的记忆。青春一去不返，当你正值毕毕业寻梦的年纪，或许对毕业证没有什么感觉，主要精力用在事业的努力奋斗之中，随着岁月的流逝，当青春不在，两鬓斑白之际，看到毕业证就会打开记忆的闸门，对青春有着无限美好的回忆，同学情，师生情，让人感怀！

毕业后，档案为什么要放在“人力资源和社会保障局”

人才交流中心属于政府，毕业生档案放在人才交流中心时，是需要交一定的费用，而且保存的周期也不能过长。人力资源中心是单位性质的，工作后，可以把档案直接放到人力资源中心处，而且是不收费，是长期的，只要不辞职。

人力资源共享服务中心（HRSSC）是指企业集团将各业务单元所有与人力资源管理有关的行政事务性工作（如员工招聘、薪酬福利核算与发放、社会保险管理、人事档案人事信息服务管理、劳动合同管理、新员工培训、员工投诉与建议处理、咨询与专家服务等）集中起来，建立一个服务中心。该中心为集团所有的业务单元提供人力资源管理服务，业务单元为其支付服务费用。通过人力资源的共享服务中心的建立提高人力资源的运营效率，更好的服务业务单元。而企业集团的人力资源部门则专注于战略性人力资源管理的实施，使人力资源管理实现战略转型。

放到人人力资源和社会保障局是你不申请毕业暂缓，学校在你毕业后帮你把档案发回老家，你到时要拿着报到证回老家的社保局办理手续，才开始算工龄~一样的道理，你放在人才市场，就什么事都不用你操心，你交钱就行，其他的人才市场给你搞定！

到此，以上对于为什么要把毕业证留下呢的问题就介绍到这了，希望介绍关于为什么要把毕业证留下呢的5点解答对大家有用。