一般用毕业证编号就可以查证的很清楚了,提学生档案一般公司没有那能力,不过你的人事档案入职以后总归会有HR复核的,那里面会有记录。
一句话,公司想查你的学历真假是个很简单的事情,差别只在于他们想不想较真的查你而已。
办理入职需要交户口本复印件是合理的,不违反任何规定。很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件,一般没有安全隐患。
人力中心向新员工发放《新员工报到工作单》,并按要求办理入职手续,员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件:
1、一寸免冠照片3张;
2、身份证原件或户口复印件;
3、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件);
4、资历或资格证件原件;

5、与原单位解除或终止劳动合同的证明;
6、体检合格证明;
7、与员工签订劳动合同、保密协议、职位说明书;
8、建立员工档案、考勤卡;
9、介绍公司情况,引领新员工参观公司、介绍同事;
10、将新员工移交给用人部门;
11、网上发布加盟信息更新员工通讯录。
单位入职要户口本复印件是合法的。单位入职要户口本复印件,这是个别单位对入员工工的要求,是出于单位人员管理方面的需要,在现行法律法规中并无相关的限定,所以并不隶属违法,是合法的。
比如现在有很多身份证上的地址是与户口本上的地址不符合。
加上现在社会大学生档案管理比较混乱,身份证是学校之前的集体户口,但毕业后档案不是回原籍就是去了人才市场;甚至有部分还不知道自己的档案去到哪了!所以很多公司雇主为了保险起见特别会要求用到户口本复印件!