学校有权利扣发大专毕业证吗,为什么学校要实习不去就扣毕业证

大家好，关于什么情况可以扣毕业证的问题，于是小编就整理了5个相关介绍什么情况可以扣毕业证的解答，让我们一起看看吧。

学校有权利扣发大专毕业证吗
为什么学校要实习不去就扣毕业证
用人单位强行扣押员工的毕业证原件合法吗
用人单位有权扣压毕业证书吗?如果扣了后果是什么
为什么调档要扣毕业证原件

学校有权利扣发大专毕业证吗

我不知道这种情况是不是违法，但我的大学也是这么做的，你欠学校钱学校就扣你的毕业证，确实是这样，我们那时也好多单子要盖章，到时候单子全了才会给你毕业证。要不然就扣着，直到你交全了钱。

为什么学校要实习不去就扣毕业证

学校要实习不去就扣毕业证的原因有以下几点：

学校强制安排实习单位，否则不符合法律规定。

学校有权让学生通过实习获取学分，进而获得毕业证。

学校与工厂或企业合作，固定分配学生去实习，如不去则不给毕业证。

遇到这种情况可以向当地相关部门进行举报或寻求法律援助。

用人单位强行扣押员工的毕业证原件合法吗

　　用人单位扣押劳动者的毕业证是违法行为。　　如果只是收取办理相关手续，则不违法。　　法律依据：《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

用人单位有权扣压毕业证书吗?如果扣了后果是什么

用人单位没有这个权利，他这样是违法行为，可以去申请劳动仲裁。我国现行的劳动合同法中明确规定，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务；用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。根据《劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。其他证件包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等。第八十四条规定，用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。劳动仲裁的流程　　劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。（一）申请与受理当事人申请劳动争议仲裁应当提交书面仲裁申请书。实践中，仲裁申请书应当包括以下内容：1、申请人的姓名、住址和身份证号或者其他身份证件号码以及联系方式；2、被申请人名称、住所以及法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等；3、发生争议的事实、申请人的主张和理由等。仲裁委员会在收到申请书后，应在七日内审查作出受理与否的决定。（二）开庭与裁决1、仲裁庭应在开庭前5日内将仲裁庭的组成情况、开庭时间、地点书面通知当事人；2、当事人拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤诉处理，对被申请人可以缺席仲裁；3、开庭后应宣布仲裁人员名单，询问是否申请回避；4、然后当事人陈述并辩论，最后进行裁决。注意：劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

为什么调档要扣毕业证原件

调档需要扣毕业证原件的原因可能有以下几点：

证明身份：毕业证是个人学历的证明，也是求职、升学、办理入职等重要事项的必要文件。调档时需要确认个人的学历和身份信息，因此需要扣留毕业证原件。

核实真实性：在某些情况下，调档单位可能需要核实调档人提供的信息是否真实。扣留毕业证原件可以防止虚假信息的出现，确保调档人的身份和学历信息准确无误。

存档备案：调档过程中，单位可能需要将某些文件或资料存档备案。毕业证作为个人重要的学历证明，可能被要求一并存档。

流程规定：调档的流程可能规定需要扣留毕业证原件。这可能是为了确保调档过程的规范性和准确性，防止出现不必要的错误或遗漏。

需要注意的是，扣留毕业证原件可能会影响个人的生活和工作，因此在进行调档等重要事项时，建议提前了解相关规定和流程，并与相关部门或单位进行沟通和确认。

到此，以上就是小编对于什么情况可以扣毕业证的问题就介绍到这了，希望介绍关于什么情况可以扣毕业证的5点解答对大家有用。