桌面运维工程师有前途吗,桌面运维工程师是干什么的？需要哪些能力

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桌面运维工程师有前途吗

运维工程师的需求要求应该是越来越高，在云计算及虚拟化的大潮下，运维工程师需要调整知识储备，更新知识结构。如果能把握行业趋势，在云的浪潮下，肯定会非常有前景。桌面运维你应该懂的，跟企业网管一样，linux运维又分3个等级初级，中级，高级，6000，8000，12000三个点。

桌面运维工程师是干什么的？需要哪些能力

1、首先需要会对硬件进行调配和维护，它包含有台式电脑、笔记本电脑、打印机、考勤机等等，比如在有员工入职之后，桌面运维要给新员工分配电脑、配件、考勤卡等等，而当有人离职后需要对硬件回收并且初始化后以备再用。

2、其次需要会安装和维护软件。比如给电脑安装新系统、个性化软件等等，由于不同公司会用到的软件可能不一样，那么桌面运维还可能要对公司使用的专用软件有足够了解，这样日常维护的时候就会方便一些。

3、最后要对通讯终端进行管理，比如座机的分配、投影仪或视频会议的安装和管理等等，但这些与硬件和软件相比要简单许多，且不需要日常中经常去调配，但也是桌面运维必须掌握的机能之一。

4、熟练AD域控服务器环境,防病毒系统，统一打印系统，网络部署操作系统环境，操作系统定制，桌面虚拟化系统等。

5、不仅如此，云计算时代的大背景下，桌面运维人员需要的知识背景其实已经发生了根本性变化，脱离了风火水电的硬件运维工作，现在反而关注操作系统以及应用程序层面上的技能，运维圈内infrastructure as code的说法便是最好的阐释。

桌面运维工程师需要经常加班吗

作为桌面运维工程师，是否需要经常加班取决于多个因素，包括但不限于以下几点：
1. 公司需求：如果公司的业务对桌面运维的稳定性和高可用性有极高的要求，那么可能需要经常加班以确保及时维护和修复问题。
2. 问题紧急程度：如果出现了重大故障或紧急问题，桌面运维工程师可能需要临时加班来进行紧急处理，确保业务的连续运行。
3. 工作负荷和资源分配：如果桌面运维工程师负责维护大量的桌面设备或大型网络环境，或者资源和人力相对紧张，那么可能需要经常加班以完成工作任务。
4. 预防性维护和更新：为了确保系统的安全性和性能，桌面运维工程师可能需要在非工作时间进行系统和设备的维护、更新和升级等操作。
然而，是否需要经常加班还取决于个人的工作效率、时间管理能力以及公司的工作文化。一些公司可能更加注重员工的工作生活平衡，鼓励合理调度工作时间，同时提供适当的工具和支持，以减少加班的需要。因此，桌面运维工程师是否需要经常加班是因情况而异的。

运维工程师个人优势

运维工程师的职责无论做什么运维,运维工程师最基本的职责都是负责服务的稳定性。

运维工程师的薪资运维平均薪资(来自职友集) 近些年,Linux人才越来越缺。

合格的运维工程师需要掌握哪些技能?

网络工程学习包含VLAN与Trunk技术、以太通道、DHCP、三层交换、动态路由RIP等等的计算机网络和路由与交换技术。

桌面运维的日常工作内容

硬件维护

主要包括打印机/PC机/笔记本电脑/考勤机等终端设备的调配及维护。桌面运维工程师要负责记录设备的唯一标识及使用人员。在员工入职时要负责笔记本电脑等个人配件的分配，以及考勤卡的分配等事宜。在员工离职时要负责对设备进行收回及初始化。在工作过程中如设备出现硬件故障应向财务进行申报及更换故障元件。

软件维护

软件方面主要负责操作系统的安装，常用软件的安装及域和安全策略的管理，其中操作系统应有统一的Ghost盘进行安装以节省软件的时间。如果公司有AD域，应将设备加入域，并在域中登记详细的员工信息，统一桌面安全策略以保证员工在使用计算机进行工作时的安全，预防安装未知软件所造成的危害。除此以外还要负责公司领导的“个性化软件需求”。一个专业的桌面运维人员要善于定制软件的规则及策略以方便日后的维护工作。

通讯终端的管理

包括网络电话，视频会议终端等设备的安装及管理。分配座机号并更新通讯录也是桌面运维工程师需要负责的工作。

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