事业单位计算机专业评职称怎么去评,计算机类职称怎么申报

大家好，关于职称聘用需要计算机证书的问题，于是小编就整理了5个相关介绍职称聘用需要计算机证书的解答，让我们一起看看吧。

事业单位计算机专业评职称怎么去评

计算机职称考试合格证是各级各类专业技术人评职称晋级员必须的具备的证书之一，证书只有合格这一说，且目前人事部门没有对这一证书有效期限限制。

评定中级职称需要三门，及格了就会得到这三门的合格证书，一定要妥善保管。

如果以后要评高级职称，就只需要评之前再考一门（选准高级职称要求的模块中 的其中一门）取得合格证书即可，因为高级职称的评定需要四门合格。

相关科目以当地人事部门要求为准，和工作性质有一定的关系。

到时候单位还会统一组织报考。

一般是试用期满一年后，自动晋级初级职称，到时候单位会给你申请表帮你办理 手续。

不过得需要两门全国职称计算机考试合格证，这是初级专业技术人员必须 的。

刚考入事业编，要看单位的试用期是多长时间了，一般事业单位都是一年，一年后定岗定编。先准备好职称计算机证吧，即便你是计算机专业毕业，评职称也得需要这个证的。扩展资料职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。

随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。

聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。

职称级别高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列（专业）设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。

中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。

事业单位计算机专业评职称一般纳入经济系列，在技术系列里属于辅助系列，是有名额限制的，就是不能超过主系列的三分之一，例如一个事业单位是工程系列，那么主系列就是工程系列，经济系列就是辅助系列，也就是可以评经济师之类的技术职称，但聘任时岗位受限制。

事业单位计算机专业评职称方法如下：本科计算机专业毕业进事业单位一年后转正，转正后即直接认定为初级职称，需要评聘更高级别的职称需要参加职称计算机考试与职称英语考试，只有通过了相应级别（一般中级3个考试科目，副高级4个考试科目，高级5个考试科目）的考试才能评上职称。

计算机类职称怎么申报

所谓职称其实是一个专业技术职务，每个单位根据上级单位要求设置相应比例的高、中、初级专业技术岗位，比如2:5:3比例。根据总人数控制你们单位高、中、初级专业技术人员名额。如果你单位有空余岗位，你又有相应专业技术资格证书，且符合相应专业技术人员要求，就可以申请。

软考，是以考代评，以一个考试来代替提交若干材料的评职称的过程。国人部发[2003]39号文件，第11条明确如此规定：计算机专业技术资格（水平）实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。

但是评聘是分开的，就是指评审或考试后取得专业技术资格证书（职称证书），也需要你们单位聘任你才可以享受相应职称工资待遇，担任相应专业技术职位。国人部发[2003]39号文件，第10条又规定：用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要，从获得计算机专业技术资格（水平）证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。也就是说，你拿到系统集成项目管理工程师的证书后，相当于具备的中级职称的能力水平。至于单位是否聘你为相应的职务和相应的待遇，就需要看单位的具体情况。

有的人问到评职称还需要考职称英语的情况，因为系统集成项目管理工程师的考试中涵盖了英语考试。而国家人事部早在96年就有规定，如参加全国统一组织的以考代评专业技术资格考试，如有英语内容，可以不用参加英语职称考试，由各聘任单位（也就是你们自己单位）自行决定。

事业单位如何评聘职称？

事业单位评聘职称，执行的哪个文件？执行的是1986年4月16日中央职称改革工作领导小组发布的《工程技术人员职务试行条例》。本条例的第24条，明确规定：本条例适用于国家机关、事业单位。事业单位必须按照这个规定来！而事业单位想评聘职称，那就必须是干部身份！

那对于如何申报的情况，如果你是正式单位的职工，你的职称是由单位向本地职称办申报的。你要先看自己从事的职业类型可以评哪种职称，然后再去问本单位的人事部门自己何时可以评职称，给职工报评职称是人事部门的职责，所以你不用害怕什么。你直接告诉人家自己是什么专业的，现在做什么工作，干人事的都懂这个，就会告诉你要评哪种职称，何时给你申报，你要提交的材料有哪些。

计算机系统操作工证在事业单位工勤岗认可吗

计算机系统操作工证在事业单位，工勤岗有的单位认可，有的单位不认可 ，跟岗位需求也有一定关系 。

一、目前的事业单位的在编人员可划分为管理人员、专业技术人员和工勤技能人员。

二、职称评定一是与岗位设置有关。也就是说，（1）根据岗位设置如果你定岗在管理岗位，你以后的岗位（待遇）等发展途径为：十级职员、九级职员……；（2）如果在定岗在专业技术岗位，你就沿着专业技术类的初级、中级、高级等职称发展；（3）符合条件的人员可以实行“双肩挑”。

三、职称评定二是要结合评聘结合的原则。也就是说，单位根据工作需要，在人事部门核定的职称范围内，采取聘用的方式进行。值得注意的是，即使你拿了统计师中级证书，也不一定以为着单位就一定要给你中级职称的待遇，应为那只是资格证书而已。

已经在单位评审通过中级职称，是否需要聘任才能生效

不能免考，计算机等级证书职称计算机合格证不一样的。你中级应该是要考3个模块，常考的是xp、ppt、word、Internet、excel这5个模块，你可以参考一下。至于您的职称英语是否可以免考，符合一下条件（十类可免考或放宽外语成绩要求的人员 1。

具有国家认定的相应留学经历的；2。申报副高级职称时职称外语考试成绩达到要求，申报正高级职称需再次参加同一级别考试的；3。出版过外文专著、译著或以其他方式证明具备较高外语水平，并经一定程序确认的； 4。经审核确认，能力业绩突出、在本行业本地区作出重要贡献的； 5。

在乡镇以下基层单位（经省级政府人事部门批准，可放宽至县级以下基层单位）从事专业技术工作的； 6。在地市以下单位，长期在野外从事农业、林业、水利、采矿、测绘、勘探、铁路施工、公路施工等专业技术工作的； 7。年龄较大并长期从事专业技术工作的； 8。

从事具有中国特色、民族传统的临床中医药、民族医药、工艺美术、古籍整理、历史时期考古等专业技术工作的； 9。取得外语专业大专以上学历并从事本专业工作，申报职称有第二外语要求的；）。汇知考轻松祝您考试成功！。

计算机职业资格证书可以评事业单位专业技术岗位职称吗

额，你这个计算机证书，貌似可以在评职称的时候不用再去考计算机了！其他的没什么用！

对了，可以作为获得的现有职务证书！在你自己申报职称的时候，可能会稍微容易一点！

如果你打算评职称，那么是 助工--中级--高级，几个部分，慢慢来，需要一级一级报考！

到此，以上就是小编对于职称聘用需要计算机证书的问题就介绍到这了，希望介绍关于职称聘用需要计算机证书的5点解答对大家有用。