有五险。

薪资范围:6000-9000元/月
职位描述
岗位职责:
1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务
2.维护、管理客户关系,完成销售任务
3.对客户提供专业的咨询服务
4.负责合肥市内个大KA系统,永辉、北京华联、红府、苏果、联家等men dian以及所有传统门店维护运营管理
5.此岗位主要是跑市场门店出外勤!
任职资格:
1.高中及以上学历,市场营销等相关专业(有相关经验者可放宽学历要求)
2.一年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先
3.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力和亲和力
4.20-35岁之间,有驾驶证最好
实用期的主体是提供实习的法人单位和在校学生,不属于劳动关系,不受《劳动法》调整。试用期的主体是用人单位和劳动者,试用期长短必须遵守劳动法规定。《劳动合同法》规定劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。.试用期包含在劳动合同期内。因此伊利集团这一规定倒也没有违反法律法规,好像没有哪条法律规定实习期和试用期的冲突。只是学生一但毕业就应该签订劳动合同,也就是实习期到毕业时间就应该结束。
当然能去。
首先伊利已经对职位的学历要求进行了规定,要求是专科可以录取,那自然,专科就可以去,但是要注意的是,一般企业录取人员都是按照择优录取,那如果有更高学历的人才,那可能最终录取就不会是专科,但排除这种可能性外,那就可以录取的
第二轮应该是直接领导和相关领导要面试你,不要紧张从容面对就行!很有可能要举一个小的案例要你去讲!集团的讲解员刚去应该能有1800/月左右,还要看你的学历。伊利的活没有轻松的,要努力才行!祝你好运!