私企如果是上市公司是可以接收报到证的。
国有企事业单位、 民营上市公司、公务员单位、事业单位等是需要毕业生通过报到证进行报到的。但是如果是小型的私企一般是不需要报到证的。
报到证是应届普通高等学校毕业生到就业单位报到的凭证,也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时,须持报到证。学校相关部门依据报到证为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续,就业单位所在地公安部门凭报到证为毕业生办理落户手续,就业单位凭报到证为毕业生办理相关工作手续。
在毕业生毕业之后,需要工作单位接收档案的时候,才会需要通过报到证到工作单位报到。如果是不接收档案的话,那么毕业生就需要到接收档案的高考户籍所在地的人力资源社会保障局报到了。也就是说,只有工作单位接收档案的情况下,毕业生需要到工作单位报到。如果不接收档案或者是待就业状态,基本都是到接收档案的高考户籍所在地的人力资源社会保障局报到。
报到证是毕业生到工作单位入职的凭证,一般进国企和事业单位必须要用到。用人单位凭借报到证办理档案接收手续,方便以后计算工龄,评职称等。报到证有两个期限,一是报到期限,如果有包分配的地方教育局,一般会要求你在规定期限内(一般是毕业后一个月)报到。
报到证的全称是《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,它是由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发的,只有列入国家就业方案的毕业生才持有。是用人单位安排毕业生工作,并且是接收办理毕业生人事档案、户口的有效凭证。报到证只能一人一份,由其他部门印制或签发的报到证无效。
报到证,全称为“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证”,由教育部印制,省级高校毕业生就业管理部门单独签发。列入国家就业计划的毕业生才能持有的有效报到证件。用人单位以报到证为依据接收安排毕业生的工作。
报到证为一式两联(正本和副本),正本为蓝色由毕业生持有,到单位报到时交给单位;副本为白色一般由学校负责放进毕业生的档案。
大家要做的就是拿着报到证和通知书,到人力资源保障局(或教育局)去报道,而不是签协议的具体单位(中省直事业单位、国企等除外),报道时间应该是(报到证开出后一个月内必须报道)。蓝色的报到证留在手里,以后取档案的时候,可作为凭证。如果以后找到正式工作需要改派,这张纸也要收回。
所以千万不要认为它没用,扔掉了,若干年后要是不记得自己档案在何方,找到这张蓝色的纸,即会对大家有帮助。当大家前去报到了,就意味这已经开始计算工龄了,注意,如果没有去报到是不算工龄的喔,会被视为没有找到工作。
所以大家最好按期去相关部门报到,填写见习定级登记表。需要办理户口迁移的同学更需要引起重视,因为没有报到证是落不了户口的。
报到证的作用
1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证;
2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证,凭报到证报到以后,方可开始计算工龄;
3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明;
4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明;
5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据;
6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生;
7、报到证是毕业生的干部身份证明。如果没有报到证,毕业生将会失去干部身份,成为社会劳动人员(工人编制);而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定,由人事局管理干部(档案一般放在人才中心),由劳动和社会保障局管理工人(档案一般放在职介所)。
报到证是应届普通高等学校、毕业生到就业单位报到的凭证,也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证,报到证一式两份,一份在你毕业后将放入你的档案,一份则交由你自行保管。不需要回生源地交报到证,报到证是你到单位报到的证明,单位凭“就业报到证”为你办理手续,办理完之后报到证由你自行保管。
不是教育局。拿着报到证和毕业证,要先到自己家的市人事局那边报到,办手续或开证明之类的,并且报到证要按上面规定的时间内去。
报到证:分上下两联(内容相同),上联(蓝色)由校就业指导中心寄发给毕业生,下联(白色)则放入学生档案内(人事档案属国家机密,不允许个人持有。如果你的用人单位拥有档案管理资格那么你的档案就放在单位;如果没有,那你的档案放在人才市场类的档案保存处。若你没签就业协议书,那你的档案就直接打回原籍)。
报到证则交由你手自行保管。在这里必须要重点说的是,很多人在毕业后没多久就把《报到证》丢了,而当若干年后单位希望将你提干要求出示《报到证》时,很多就没有了,而只能再跑回某地去重新开证明,这时的证明可就没那么好开了,所以还是劝毕业生保管好《报到证》。
到此,以上对于毕业证的报到证有什么用》的问题就介绍到这了,希望介绍关于毕业证的报到证有什么用》的5点解答对大家有用。