大家好,关于幼儿园为什么不发毕业证的问题,于是小编就整理了4个相关介绍幼儿园为什么不发毕业证的解答,让我们一起看看吧。
应届毕业生可以在毕业前最后一个学期,持学校出具的思想品德鉴定、学业成绩单(暂代替毕业证书)、教师资格考试合格证明和其他申请材料。
向就读或拟任教学校所在地相应的教师资格认定机构申请认定教师资格。
根据《教师资格条例》:
第十五条 申请认定教师资格,应当提交教师资格认定申请表和下列证明或者材料:
(一)身份证明;
(二)学历证书或者教师资格考试合格证明;
(三)教育行政部门或者受委托的高等学校指定的医院出具的体格检查证明;
(四)户籍所在地的街道办事处、乡人民政府或者工作单位、所毕业的学校对其思想品德、有无犯罪记录等方面情况的鉴定及证明材料。
申请人提交的证明或者材料不全的,教育行政部门或者受委托的高等学校应当及时通知申请人于受理期限终止前补齐。
教师资格认定申请表由国务院教育行政部门统一格式。
第十六条 教育行政部门或者受委托的高等学校在接到公民的教师资格认定申请后,应当对申请人的条件进行审查;
对符合认定条件的,应当在受理期限终止之日起30日内颁发相应的教师资格证书;对不符合认定条件的,应当在受理期限终止之日起30日内将认定结论通知本人。
非师范院校毕业或者教师资格考试合格的公民申请认定幼儿园、小学或者其他教师资格的,应当进行面试和试讲,考察其教育教学能力。
根据实际情况和需要,教育行政部门或者受委托的高等学校可以要求申请人补修教育学、心理学等课程。
湖北省实行改革,将教育学心理学改为综合素质与知识能力等。 教师资格证书在全国范围内适用,教师资格证书由国务院教育行政部门统一印制。
第十七条 已取得教师资格的公民拟取得更高等级学校或者其他教育机构教师资格的,应当通过相应的教师资格考试或者取得教师法规定的相应学历。
并依照本章规定,经认定合格后,由教育行政部门或者受委托的高等学校颁发相应的教师资格证书。
目前来说园长证有好几个版本,如下:
1、幼儿园园长任职资格证:由省教育厅发证、教育局验证盖章,上岗在教育指导中心做材料唯一认可的园长证,也可以用于开办新幼儿园办牌。这个证书为红色,封面会印有教育厅的字样,内页也会有教育行政部门的盖章。考这个证书有以下要求:(1)具有中专师范及以上毕业学历;(2)必须持有教师资格证书;(3)从事幼教工作满5年以上的在岗教师;(4)所在单位的推荐。不满足条件是不允许参加培训的。
2、高级职业园长:有中央电化教育馆发的证(红色)和人社局发的证(蓝色),这两种都是只是一个岗位能力证明而已,甚至有的证书就是某个什么协会发的证,根据实际情况而言,这类证书是没有办法在教育指导中心去做资料的,是不可以用于开园办牌的,就算是去到幼儿园做上岗用都有很大问题所以大家在考园长证书的时候一定要认准是否是由教育行政部门来发的,否则花了钱拿到的证书只是一张废纸
园长证的种类大可分为分为三种:
1、教育部中央电化教育馆(简称:中央电教馆)颁发的高级园长证 ,这也是目前最为被认可的园长,电教馆是教育部的直属单位,含金量很高哦,全国都可以用。
2、人力资源和社会保障部(简称人保部)颁发的园长证,在2016年人保部没有改革之前还是很好用的,但改革之后人保部基本不再颁发园长资格证书了。
3、当地教育局社区颁发的园长培训资格证书,这种证书在当地使用还是可以用,但是出了颁发所在市,在外地就不被认可,一般都不会选择这种证书
二、发证厅
教育部电教馆幼儿园职业园长证授权培训中心项目,唯一教育部官网查询的园长证,权威性强,含金量高,全国通用!教育部新规定:自2016年3月1日。【园长必须持证上岗】2016年教育部《幼儿园工作规程》第四十条明确规定,幼儿园园长不仅需要具备教师资格,更应取得园长岗位培训证书方可开园
三、幼儿园园长证书价值:
1、幼儿园办理开园必备,升值加薪的前提条件;
2、是对以往执业能力的一种认证;
3、是对以往工作成绩和现在工作能力的肯定;
4、是具有相应专业素养、管理能力并胜任相应职位的证明;
5、引导和促进幼儿园园长队伍的专业化、职业化发展
四、园长证优势
1、就业优势:随着国家“二胎”政策的出台,每家每户几乎都生二胎,幼儿园越来越多,管理人才缺口大。
2、工资优势:园长行业目前的薪资不得低于当地公务员水平,甚至有反超的趋势,当然这个只是说基本工资。
3、工作稳定:稳定的工作是教师行业的一大特点。
4、假期多:寒暑假带薪全休、周末休、法定节假日休;这点是其它任何职业都比不了的。
5、福利多:五险一金,旅游区门票半价、免票,节假日补贴等等,很多私企连五险一金都没有,可想而知教育行业的福利还是很不错的。
在江苏地区已经明文规定必须要有一年幼儿园经历。其他地区目前是还没有出台相关规定,但是现在就小学生面试的情况看,老师肯定不愿意要没有上过幼儿园的孩子。 首先幼儿园孩子有集体生活、上课的经验,知道合群和与人相处。清楚每天的作息时间,有规则感的建立。而且现代的幼儿园可不是纯玩,语言、数学、科学、歌唱、画画都会(且不论培训班的孩子,就普通幼儿园毕业的而言)你孩子什么都不会,他自己心里不会有落差么。 如果说你家孩子不上幼儿园,这三年闲在家,家长打算让孩子做什么呢,自己是否有能力和精力来教育孩子,这是个问题
不需要,有相应的符合要求的学历证书就可以了.一般情况下是没有这个要求的,一般要求专科以上学历均能报考,而专科学历是没有学位证的,即使要求本科学历,一般也不会对学位有所要求,只要有本科毕业证就能考。
教师招聘对象:
以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主,可招少量应届 师范类专业专科毕业生。取得教师资格,具有一定教育教学实践经验,年龄在30 岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生。或者符合教师资格条件要求和招聘岗 位要求。
教师招聘考试报考条件(仅做参考,具体需以招考简章要求为准):
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
(二)遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的职业道德。
(三)具有相应的教师资格证书。
(四)符合招聘岗位所需的相关资格条件。
(五)身心健康,能适应岗位要求。
(六)普通小学、幼儿园教师应具有国民教育序列大学专科以上学历;普通初中和高中(含职业高中)教师应具有国民教育序列大学本科以上学历。
(七)应聘人员原则上应为统招大学毕业生。招聘岗位有特殊要求的,以岗位要求为准。
(八)中小学招聘外籍教师的,按照国家和各省招聘外籍人员有关政策办理。
学历和学位是两个不同的概念。有学历不一定有学位,有学位一定有学历。考教师编制的时候一定要注意它是要求的什么学历。一般的中小学校教师编制是不需要学位的,但要求一定的学历。例如,现在初中在编教师需要本科学历,有教师资格证书。对学位没有明确的要求。
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