大家好,关于未拿到毕业证签什么合同的问题,于是小编就整理了3个相关介绍未拿到毕业证签什么合同的解答,让我们一起看看吧。
看你们的协议三方有没有这方面或相关方面的具体规定(一般不会有),如果没有,协议方是不以拒绝履行协议的,如果协议方以此为借口拒绝,可以要求单位继续履行合同,如用人单位单方面无故解除合同,可以要求公司承担违约责任或者赔偿经济损失。 法律对签了三方协议未按时获得毕业证规定首先应当了解清楚没有拿到毕业证书的原因。如果属于学校的问题,可以要求学校落实解决。
在校期间无违法违规问题、成绩合格的普通高校全日制统招大学生,毕业时,学校均将报到证上联、毕业证(学位证)、落户材料原件发给本人,报到证下联存入毕业生人事档案。
没签订《毕业生就业协议书》者相当于未就业人员,其报到证、户口、档案均应打回毕业生原籍。个人建议:一、可持本人毕业证原件到学校毕业生就业指导处询问报到证去向;
二、如在学校未能查出报到证去向,那么报到证很有可能上下两联都在人事档案里,因报到证的制发单位为学校所在地的省直大中专毕业生就业指导中心,可持毕业证到该处查询本人报到证上的派遣地址,按报到单位地址寻找档案(一般为生源地人事局)。查到档案所在地后,由您用人单位的档案代理单位向毕业生档案存档单位发出调档函即可调出档案。
毕业后两年之内是可以去学校拿的!
不签三方协议的话,无法得到报道证、户口迁移证,你的档案和户籍就只能暂时留在学校(2年后打回原籍)、而不能落到单位所在地。档案不在的话,你的档案身份就不能从“学生”到“见习”到“干部”(很多地区的人事政策都与干部身份挂钩),工作经历不能记入档案,不能评定职称,影响今后人事关系相关事项、证明的办理;另外,虽然不合法规,但很多公司的社会保险&公积金是要以转入档案为前提的。而且户籍关系一旦回了原籍,再向往外调超级麻烦(尤其是没有职称&干部身份的情况下)。
但是,三方协议不是最终的劳动合同。
三方协议最主要的作用就是你毕业了学校给你邮寄档案时按你三方协议上对方公司所属主管部门的章去邮寄。其次是学校统计就业率(分明就是表面工作)。和企业最终决定用不用你没啥关系,想用你不签三方也可以直接和你签劳动合同。
三方协议是应届毕业生就业的初步协议,也是应届毕业生的唯一凭证,很多就业机会只招收应届毕业生,就是要验证你的空白的三方协议。
毕业生毕业以后两年之内为择业期,如果没有签订过三方协议,可以领取与你学籍号对应的三方协议。
到此,以上就是小编对于未拿到毕业证签什么合同的问题就介绍到这了,希望介绍关于未拿到毕业证签什么合同的3点解答对大家有用。