入职时人事一般会查学历证吗?如果在学信网上查不到会怎么处理呢-入职什么阶段看毕业证书

大家好，关于入职什么阶段看毕业证的问题，于是小编就整理了5个相关介绍入职什么阶段看毕业证的解答，让我们一起看看吧。

一般都会查的。

入职时一般会要求提供毕业证，学位证书等，尤其是在央企或者国企，人事一般都会查学历证书，如果学信网查不到，说明毕业证书或者学位证书存在造假，一般会取消录用，或者解除劳动关系。

入职前

主要调查员工之前的经历和工作履历等是否造假，是否符合企业用人基本原则，新员工入职前背景调查可以从以下方面进行。
员工简历、各类证书调查，这看证件资料就行；在校经历如何，这个可以从他的毕业证学位证或者学信网的档案都可以调查出来。

谢邀，公司要给员工办理五险，劳动合同部分地区是要去劳动局备案的，这个并没有错。但是并不需要毕业证，因为社保不会因为学历高低设置不同的级别。。。只需要身份证复印件即可。

除非你要补上之前的社保，然后你入职时并没有毕业，所以需要你的毕业证证明你毕业时间，因为没毕业入职的话，公司是不能买社保的，因为你的关系还在学校里，等你毕业后公司才能按照社会保障给你缴纳社保

会查毕业证，

国企入职会查学历。

毕业证是学生通过系统的学习，修完学校所安排的全部课程并成绩合格，由办学机构颁发的用于证明学习经历的书面凭证。

注意事项：

学历是指人们在教育机构中接受科学文化教育和技能训练的学习经历。根据教育法等法律法规和国家有关规定，学历教育包括以下形式：小学、初中、高中、专科教育、本科教育、研究生教育等。

其中，高等学校颁发的学历证书（含高等教育自学考试毕业证书），应进行学历证书电子注册（简称学历注册）。学历注册证书分毕业证书和结业证书两种。

1、事业单位入职，学历、档案是归人事局管理；

2、他们只看你本科的毕业证，不会看你的专科的学历的；

3、你的想法多了，难道没有上过初中、高中的就不能考上大学吗？没有高中学历，大学的文凭就不承认吗？

4、人事局为什么要你的学历呢？他们只是管理事业单位的编制，档案归他们调动。

到此，以上就是小编对于入职什么阶段看毕业证的问题就介绍到这了，希望介绍关于入职什么阶段看毕业证的5点解答对大家有用。

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