如果学业出现一些造假的情况,那么上级部门应该是要管一管的,当然这种事情关键是看有没有人去问,如果没有人问的也就算了,因为又不涉及到其他人的一些情况,这种事情是你自己做的,如果影响到了别人那就不对了如果只影响到你自己,比如说是一种竞争性的关系,那这个就不对,如果只是一种非竞争性的关系,那也没有人会去管。

学业造假上级部门是会管的。比如说你应聘的部门经理,但是你文凭不够,就造假拿了假的文凭,在工作期间被上级主管部门发现后,可以直接开除你,而且不会有赔偿给你,甚至会起诉让你赔付因此而多支付给你的薪水。
但如果你工作干得很好,业绩让老板非常满意,也许领导就不会说什么。
如果学生造假情节严重,性质又恶劣,学生所在地的上级主管部门肯定要管。如果造假学生其情节不很严重,应该可以由犯错学生所在学校处理,或批评,或记过处分,总之,处理方法应视其造假严重如否而去决定。如处理,将会后患无穷,引学生不满。