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大多数的人都是先冷嘲热讽,后无的放矢,我认为这个问题也是很多人想要问的问题,之所以没有问出来,就是这些个精英大V们的灵魂拷问“你说你35了还问这么幼稚的问题,太可笑了”。诚然社会上成功的大有人在,如果做不到达则兼济天下,起码给个中肯的建议[碰拳]回到问题本身,我觉得这个时候的人更多的是缺乏信心和勇气,考证的话建议感兴趣或者跟工作有关的选择一个,咬咬牙一定把他考下来,在此期间收获的不仅仅是证书本身带来的获益,更多的是信心和坚持的力量[加油]
老骥伏枥,志在千里。
看了很多人说35岁还考什么证书,这是什么逻辑啊,人类的生理极限钟南山说是125岁。
35岁考什么证书含金量高且好就业?每个行业属性是不一样的。
拿金融行业来说
指定是硕士学位含金量量高,且好就业。
只要是在券商和私募基金工作
好一点岗位全是硕士优先。
目前看都比较难考,适用面比较广,除了法考就是注册会计师,有的资格目前由于放管服的原因,已经变成了水平评价类的证书,注册会计师是资格准入类,有签字权,主要是能培养自己的财务思维,对于从事审计工作,公司财务成本管理,分析企业运营状况比较好,本人也在备考…[呲牙]
坝上牧羊不说证书了,说说无情的话吧。35岁还需要证书去证明自己吗?为什么35岁,还在想着考证书去就业呢?题主是不是应该对你35岁之前的职业生涯进行深刻的反思呢?
如果35岁还需要证书证明自己,真的是一厢情愿的想法,市场会无情的打你的脸,告诉你“我们不需要你那堆破铜烂铁的证书,我们需要的是你的能力”。
当你35岁之时,你知道企业期望的是什么?企业期望的是你将你过去10年左右的能力去“变现”,去为企业创造价值。而不是将35岁视为你从新就业的起点。
当你35岁真的拿到证书的时候,你有什么资格与25岁的拿到证书的青年去竞争,你的优势是什么,难道是岁月在你脸上镌刻下的年轮吗?
35岁,假设你真的拿到含金量很高的证书,你有没有想象过含金量证书越高,对人的能力水平越高。但是你35岁之前都没有证明你的能力,企业为何要相信35岁之后的你。
既然题主提到问题,我也顺便提一句,注册会计师,国家司法考试,一级建造等等。但是千言万语,到了这个年纪,证明你自己实力的只有你的能力,证书无用了。
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35岁了,如果没有工作经验,考什么证书都不可能有用了,安心做点小生意吧。如果有工作经验,干哪行就考哪行的证书,我们国家技能等级设置还是非常合理的。跨行业考个没有工作经验的证书,没有任何意义![大笑][大笑][大笑]
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