为了确定应聘者的学历

公司在面试应聘以后,需要对应聘者的学历有初步的了解。同时需要对应聘者的本科毕业证书进行识别。
方便在你晋升或对你个人考察时作为考察依据(别人一般记不住你的学历,就读的院校);同时一些公司被其他的公司或机构考察,查看员工资料的完整性。方便公司能对自己的员工有一个更加全面的了解。
申请高新技术企业的公司,需要中高级人才达到一定的比例,员工毕业证即是证明资料之一。当你知道自己已经获得了这个职位,公司需要将你的本科毕业证复印件作为档案留底。
一般用毕业证编号就可以查证的很清楚了,提学生档案一般公司没有那能力,不过你的人事档案入职以后总归会有HR复核的,那里面会有记录。
一句话,公司想查你的学历真假是个很简单的事情,差别只在于他们想不想较真的查你而已。
不是所有单位入职都需要查看毕业证原件的,单位也不能以任何理由扣押你的证件,你可以选择提供学信网的学籍资料给单位进行查验。如果单位,拒不退还,构成扣押时事实的话,可以向劳动监察部门举报。
顺丰入职一般不会再查验毕业证书的。因为顺丰在招聘的时候,已经对每一个被招聘的毕业生的情况进行了充分了解,毕业生在投招聘简历时,都会将自己的毕业证书的复印件交给招聘官的
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