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不论是在企业还是事业单位,申报副高级职称,必须具有大专以上学历,就必须有毕业证书、还要有获得科技成果奖的证书、还要有中级职称任职资格证书。
另外,凡是在省市级政府或业务部门获得的先进工作者或单项的业务工作奖励证书(例如新闻界每年都评选好新闻消息类、通讯类奖),对评审副高级职称也很重要。:
副高级职称的证书一般有高级经济师,高级会计师,高级审计师,级级统计师,高级工程师,高级政工师。在高校里通常是副教授证书,医院里是副主任医师证书。除了财会类和经济类的副高级证书,是需要考试和评选结合的。其他的尺寸证书都是评选的。
有经济系列职称、会计系列职称、统计系列职称和工程系列职称。
其中,经济系列包括助理经济师、经济师和高级经济师,会计系列包括助理会计师、会计师和高级会计师。统计系列包括助理统计师和统计师、高级统计师,工程系列包括助理工程师和高级工程师。
教师和医生都有副高级职称证书。
教师高级职称评审结果一般会直接反馈到学校,通过评审的名单会在学校公示一周左右,如果没有异议就是通过了评审。然后上级教育部门会发放高级职称证书。有的地方会在教育局网站公示,但是时间可能要晚很多。
申报教师职称时,荣誉排序并没有明确规定,通常情况下有v几种排法:
一按从高到低的级别排序,如按省级市级县级荣誉排序。
二按荣誉类别排序,如综合荣誉,单项荣誉,通常把优秀教师类排在上面,依次是师德标兵,教学能手,优质课,学科优师等,这样排列层次清楚,利于有序赋,避免漏分。
教师的职称分为正高级,高级,一级,二级。正高级分为2.3.4档,高级分为5.6.7档,一级分为8.9.10档,二级分为11.12档,还有一个未定级,教师聘任书上填几级几档,比如高级5档。
教师聘任证书的填写内容不多。
一是单位下发聘任文件。
二是填写聘任证书。
主要内容有教师姓名。聘用教师工作岗位(初级职称、中级职称或者高级职称)。
第三聘用日期。单位从哪一天开始聘用。
第四、聘用单位。一般就是工作关系所在单位。有了聘任证书,就可以享受对应的待遇。
中级教师职称或副高级教师职称及医疗卫生界等各行业的专业技术职称在全国都是通用的。因为专业技术人员申报参评所取得的中级及以上等级的专业技术职称都是由省、市级人社局职改办与行业的专家与高级技术人员组成评委会通过对1位技术人员具有的专业技术能力和水平的认定。“认职专业技术资格证书”加盖有人民政府的钢印。具有权威性,在全国是通用的。
不管是中级职称,还是高级职称,在全国是不能通用的。
中级职称,高级职称的资格申报,评审,职务聘用的条件是由各省人社厅,教育厅统一制定,统一要求,所认定的职称资格为本省教师职称资格。中级,高级教师职务是由各省区聘任,而中级,高级教师岗位都有指标名额,各省指标有所不同,受岗位设置名额限制。
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