公司开工作证明合法吗吗(公司开工作证明有风险吗)

admin282024-02-18 16:11:05
  1. 现在的企事业单位,几乎都设有办公室这个部门,你们觉得有必要么

现在的企事业单位,几乎都设有办公室这个部门,你们觉得有必要么

不说接待检查文件处理等,就具体事说说。1.你科室空调坏了找谁。2.你车间急件采购用车找谁。3.你办理个人私事需要单位开证明盖章你找谁。4.职工宿舍需修缮找谁。5.你需要的一支笔一张纸找谁。

公司开工作证明合法吗吗(公司开工作证明有风险吗)

企业办公室要有,并且,很有必要了。过去,在企业上班,就有办公室了。它的主要一事日程任务是干啥呢?一句话,主要为这个企业领导服务,写写年终总结,搞搞企业文化宣传,整整档案,人事调动开个证明抑或叫介绍信。另外,办公室主任这角色要有一定的工作学习和能力,一,字要写得好,所谓好,不是一般的好,毛笔字,硬体字双管齐下,并且还要有一定文化知识哪。说穿了,一个企业办公室,就是领导的耳目,指挥部,这说白了,就是这么一回事了。

一句话,企业文化,企业导向,企业年终总结,等等,系于企业办公室了。你说企业办公室孰轻孰重,可否存在着呢?另外,记得企业还有个工会组织机构呢!不知道现在企业可否存在着,是否让办公室兼而有之,重任一肩挑了!

办公室,是直接为单位首脑服务的部门。要深刻理解办公室的职能,首先要从单位首脑说起。

单位首脑,根据管理模式的不同,可以是局长、市长、总经理、董事长、董事会、领导班子等等,反正谁有最终决策权,谁就是单位首脑。单位首脑即使是一个人,也属于部门,而不是个人,而办公室,就是为这个部门服务的,否则首脑就无法发挥作用(比如你会让领导亲自打字吗?)也就是说,领导+办公室才构成一个单位真正的组织能力。其他的都是专业部门。在服务于首脑的同时,办公室还承担了一些后勤任务,不过这些不是必须的,比较大的集团专门有后勤保障部门,比较小的单位的办公室还承担所有不属于专业机构的所有任务,所以办公室的工作没有固定模式,越小的单位越累。

一个单位的首脑要承担所有的决策,办公室是决策前的参谋机构和服务机构,也是指挥机构和外交机构,一个好的办公室主任所起的作用,比一个副职都重要。你没有进入单位的高层,到了高层,懂的决策程序,就知道办公室的重要性了。

事业单位我接触的少,不是很了解。本人工作十年以上,一直在企业工作,企业类型涉及国企、民营,外资、内资,上市公司、中小企业。因为在会计师事务所工作过,也到许多类型的企业做过审计,所以,说一下我所知道的企业里关于办公室的情况。

首先说一下办公室这个部门的职能,相当于于公司的大总管,主要职责涉及公司领导的日常安排、行政后勤、档案管理以及全公司吃喝拉撒有关的事务。当然规模大的公司会分类更细化。

职责大体是这些,不同公司会因企业背景文化不同有不同叫法,有的公司直接就叫办公室,有的叫总经办,有的叫行政部,有的叫后勤部。

其次这个部门设置的必要性,主要取决于公司规模、业务类型。就我了解的稍具规模的企业大都有这个部门,个人感觉也是十分有必要的。

1.我从毕业一直在国企工作,在工程单位,办公室是必不可少的一个部室,办公室也充当很多脸色。

2.在单位里,办公室要管我们的生活;包括衣食住行、考勤、办公用品、招待、保洁、收发文等等和我们生活相关的东西。

3.一般我们办公室配备三到四人,各自有不同的分工,但是总体上来说并不是很忙。我们有各自的岗位职责,分工都会明确到人,有条不紊。

可能有些单位用不到办公室,欢迎讨论。