留职证明书范本及图片指南??

摘要：本留职证明书范本提供了一份标准的留职证明文件格式，适用于员工在一段时间内暂时离开工作岗位但仍保留职位的情况。该证明包括公司名称、员工姓名、职位、留职起止时间等关键信息，并强调员工在留职期间保留原有职位及薪资待遇。还附带了相关图片标识。

留职证明书的重要性

留职证明书是一份证明员工在职期间表现良好、能力突出的重要文件，对于职场人士而言，留职证明书具有以下重要作用：

1、证明个人职业经历：留职证明书能够证明员工在某一公司或组织的任职时间、职位及表现，为求职、晋升等提供有力支持。

2、展示忠诚度与稳定性：留职时间较长的员工往往更能得到企业的信任和重视，留职证明书能够展示员工的忠诚度和稳定性。

3、提升职业竞争力：在竞争激烈的职场环境中，留职证明书能够展示员工的职业能力和专业素养，有助于个人在职场中的发展。

适用范围

留职证明书适用于以下情况：

1、求职过程中：在申请新职位时，提供留职证明书能够证明个人的职业经历和忠诚度。

2、晋升申请：在申请晋升时，留职证明书能够证明个人的工作表现和能力，提高晋升成功率。

3、薪资调整：在申请薪资调整时，提供留职证明书有助于证明个人的工作价值。

4、离职证明：在离职时，留职证明书可作为离职证明的一部分，证明个人在公司或组织的任职情况。

撰写要点

一份规范的留职证明书应包含以下内容要点：

1、标明“留职证明书”。

2、列出员工的基本信息，包括姓名、性别、身份证号等。

3、详细说明员工在公司或组织中的任职时间、职位及职责。

4、客观评价员工在任职期间的工作表现、能力及贡献。

5、由公司或组织的相关负责人签字并盖章，以确保其有效性。

注意事项

在撰写留职证明书时，需要注意以下事项：

1、真实准确：留职证明书的内容必须真实准确，不得夸大或虚构。

2、客观公正：评价员工的工作表现时，应客观公正，避免主观臆断。

3、格式规范：留职证明书的格式应清晰易读，便于理解。

4、保密性：在撰写和传递留职证明书时，应注意保护员工的隐私和信息安全。

附则

为了满足读者需求，我们提供了留职证明书的范本供参考，在实际使用中，请根据具体情况进行修改和完善。

【留职证明书范本】

（公司名称）

兹证明（员工姓名），身份证号______________________，在我公司担任______职务，自______年至______年______月在我公司任职，期间表现优秀，工作业绩突出，特此证明。

公司负责人签字：_______________（签字）

公司名称（盖章）：（盖章）

日期：______年______月______日

通过本文的介绍，希望您能了解如何撰写一份规范、有效的留职证明书，为您在职场中的发展增添有力支持，也提醒您在撰写和使用留职证明书时，注意遵循相关规范，确保留职证明书的有效性。